農(nóng)機培訓(xùn)要重視人才的培養(yǎng)
來源:環(huán)球糧機網(wǎng)發(fā)布時間:2015-06-16 11:25:39
國產(chǎn)機更是相形見細,在進口機的高脫凈率、大喂人量作業(yè)與高速切割性能的優(yōu)勢面前,國產(chǎn)機明顯缺乏競爭力。隨著社會主義市場經(jīng)濟體制的不斷完善,農(nóng)機管理工作應(yīng)盡量避免過多依靠簡單的行政命令,而是要綜合運用經(jīng)濟、行政、法律、宣傳、教育等各種手段,特別要注重依法治機。
建立統(tǒng)一高效的相對集中的大農(nóng)機管理機構(gòu),以便從根本上解決部門、業(yè)務(wù)經(jīng)費分割,職責(zé)不清,手段落后的狀況。注重抓好農(nóng)機與農(nóng)藝結(jié)合問題西部大開發(fā)中隨著農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)的戰(zhàn)略性調(diào)整,必然伴隨著農(nóng)藝措施的變化如種植模式等。農(nóng)機與農(nóng)藝措施相互配合是發(fā)揮農(nóng)機裝備優(yōu)勢,走集約化經(jīng)營,實現(xiàn)規(guī)模經(jīng)營的關(guān)鍵。因此,在農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整中,農(nóng)機部門應(yīng)主動協(xié)調(diào)農(nóng)業(yè)部門共同做好農(nóng)機與農(nóng)藝結(jié)合工作。
加強人才的培養(yǎng)和使用以人為本,不斷開發(fā)人力資源既是市場經(jīng)濟的需要又是實施西部大開發(fā)的根本所在。在西部大開發(fā)中農(nóng)機部門應(yīng)將人才的培養(yǎng)和使用擺在突出的位置。應(yīng)制定科學(xué)的人才培養(yǎng)規(guī)劃,以知識更新、繼續(xù)教育為重點對農(nóng)機系統(tǒng)各級各類人員進行多形式、多途徑的培養(yǎng)、培訓(xùn)。其次,積極穩(wěn)妥地推進農(nóng)機系統(tǒng)人事制度改革。應(yīng)樹立不求所有,但求所用的思想,采取優(yōu)惠政策和項目、技術(shù)協(xié)作等多種形式積極做好外部人才的引進等工作。
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